Principais Responsabilidades:
* Auxiliar na análise e elaboração de contratos, termos e documentos legais;
* Apoiar no acompanhamento de processos administrativos e judiciais, especialmente relacionados às áreas trabalhistas;
* Pesquisar e interpretar legislações, doutrinas e jurisprudências aplicáveis às demandas da empresa;
* Prestar suporte na elaboração de pareceres jurídicos e relatórios;
* Auxiliar no atendimento às áreas internas e na separação de documentos para cumprimento de demandas trabalhistas;
* Colaborar no controle de prazos processuais e organização de documentos jurídicos, dentre outras atividades.
#J-18808-Ljbffr