ATIVIDADES:
Controle e ações para condução do processo de gestão do ponto de afastamento
Realizar a apuração e lançamento dos cartões pontos
Efetuar atividades de apoio ao setor
Elaborar documentos pertinentes ao setor.
Realizar atendimentos via plataformas digitais e por telefone
**Requisitos**:
Formação em Gestão de RH ou Graduando em Ciências Contábeis
Conhecimento em Legislação Trabalhista
Pacote Office Desejável
Conhecimento Sistema Protheus da Totvs
JORNADA DE TRABALHO:
Segunda a sexta-feira das 08:00 até as 18:00
REGIME DE CONTRATAÇÃO:
Efetivo CLT
BENEFÍCIOS:
Plano Médico
Plano Odontológico
Seguro de vida
Vale alimentação
Vale transporte
Salário Inicial: R$ 2.290,00
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.290,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
**Experiência**:
- Departamento Pessoal (obrigatório)