Você é uma pessoa organizada, dinâmica e deseja criar experiências incríveis para os colaboradores?Na GEP, criar valor por meio da transformação positiva da cultura das organizações não é apenas o que fazemos, é o que nos move! Atuamos em todo o Brasil e no exterior, promovendo soluções que geram impacto real.Agora, estamos precisando de você em nosso time para fortalecer a gestão administrativa!O que você vai fazer?Gestão de Processos e Pessoas:Realizar o controle e fechamento dos pontos dos colaboradores.Gerenciar exames admissionais, periódicos e demissionais.Conduzir o onboarding de novos colaboradores, garantindo uma experiência alinhada à cultura da empresa.Organização e Desenvolvimento Interno:Coordenar treinamentos internos, identificando necessidades e promovendo o crescimento do time.Gerenciar o patrimônio da empresa, mantendo controle e organização.Administrar e planejar férias dos colaboradores.Cultura e Engajamento:Apoiar o recrutamento e seleção de novos talentos, desde a triagem até a integração.Desenvolver e executar estratégias de endomarketing para engajar e motivar o time.Organizar eventos internos, promovendo interação e fortalecendo a cultura organizacional.Quem estamos buscando?Requisitos:Experiência prévia em Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.Conhecimento em controle de ponto, gestão de férias e processos admissionais.Habilidade para gerenciar múltiplas tarefas.Excelentes habilidades de comunicação e organização.Diferenciais que vão te destacar:Experiência com ferramentas de controle de ponto e gestão de pessoas;Experiência na organização de eventos corporativos.Criatividade e visão estratégica para ações de endomarketing.O que oferecemos para você?Day off de aniversário, porque seu dia é especial!Cartão Caju, para flexibilizar seus benefícios.Gympass, para cuidar do seu bem-estar.Conexa Saúde, com atendimento médico 24/7 por telemedicina.Viva Psicologia, com uma rede de mais de 5.000 psicólogos.Descontos exclusivos em farmácias e exames laboratoriais.Plano de carreira estruturado, com espaço para seu crescimento.Programa de reconhecimento semestral, com bonificação baseada na Avaliação de Desempenho 180°.
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