Job description
Uma empresa mineira de engenharia e soluções integradas, presente nos mercados nacional e internacional, com uma trajetória marcada pela competência de seus talentos humanos e pelo forte investimento em tecnologias de ponta, permitindo estar entre as pioneiras no desenvolvimento e implantação de soluções inteligentes.
A TSA é uma empresa que gera e compartilha conhecimento, apostando na construção de uma sociedade mais ética e responsável.
Com sede em Belo Horizonte/MG, a empresa conta com uma equipe de profissionais altamente qualificados para atender às demandas de mercado.
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Main responsibilities
Como Técnico de Planejamento você vai:
* Participar das reuniões de repasse a cada novo projeto;
* Analisar / criticar o desempenho da frota de transporte, carga e infraestrutura;
* Elaborar, acompanhar e atualizar cronogramas dos projetos utilizando ferramentas como o MS Project;
* Acompanhar as atualizações das listas de documentos e de pendências;
* Elaborar e emitir relatório mensal de acompanhamento dos projetos solicitados pelo cliente;
* Participar das reuniões periódicas de acompanhamento de projeto gerando ata;
* Fazer a apropriação dos códigos de estado da frota dos equipamentos;
* Gerenciar os indicadores de desempenho da frota;
* Coordenar a alocação da frota de carga, transporte e infraestrutura;
* Desejável experiência mínima de 01 ano em operação de mina.
Requirements and skills
Formação necessária:
* Curso Técnico em mineração;
Conhecimentos desejáveis:
* Conhecimentos em Gerenciamento e Controle de Projetos;
* Domínio em informática, vivência e experiência de mina;
* Conhecimento de análise de dados;
* Informática, com ênfase no Excel nível avançado;
* Desejáveis noções básicas com computadores (acesso remoto, entendimento de rede Ethernet/IP, componentes de sistema), noções básicas dos componentes dos equipamentos;
* Experiência em despacho de mina.
Additional information
Aqui você encontra:
* Vale refeição/alimentação;
* Plano de saúde coparticipativo;
* Plano odontológico;
* Vale transporte ou transporte fornecido pela empresa;
* Seguro de vida;
* Assistência psicológica fornecida através de parceiros;
* Convênio com instituições de ensino com descontos para colaboradores e dependentes;
* Descontos em lojas e serviços parceiros.
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