Atribuições:
Informações Gerais:Gestão de conflitos, pessoas e processos.
Requisitos:
Necessário nível superior.
Experiência comprovada em vendas.
Experiência comprovada de um ano em clínica médica gerenciando funcionários (escala de trabalho, banco de horas e folgas) e liderando pessoas.
Supervisionar agendas de atendimentos médicos e o atendimento dos pacientes na recepção, incluindo verificar guias dos convênios e resolver pendências.
Conhecimento sobre atendimento na recepção de clínica médica e autorização de procedimentos por convênios.
Resolver problemas técnicos de aparelhos e computadores.
Experiência com sistema Medware.
Conhecimento avançado em informática.
Escolaridade mínima: Ensino Superior
Jornada de trabalho: 44h/s de segunda a sexta, horário comercial.
Benefícios: Salário: A COMBINARBenefícios: VR(30/d) + VT, ambos em dinheiro.
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