A bycoders_ tem em seu DNA o propósito de impulsionar a transformação digital das empresas por meio de soluções tecnológicas sob medida e oficinas de inovação corporativa. Para nós, a tecnologia é um meio para atingir objetivos, nunca o fim. Por isso, nosso processo une ferramentas, métodos e, principalmente, pessoas. Esses elementos são indispensáveis para gerar resultados de alto desempenho.Somos uma software house 100% remota e já nascemos assim, muito antes de ser tendência. Nossas soluções vão além de software sob medida; oferecemos também consultoria em inovação corporativa e modelagem de negócios. Gostamos de desafios e acreditamos que sempre há algo novo para aprender, com o foco em fazer negócios de pessoas (nossos coders_) para pessoas (nossos clientes).Essa é uma vaga para contratação CLT direta pelo nosso cliente.Atuação híbrida em Campinas (temos fretado saindo de SP)Um pouco da nossa stack:Utilizamos banco de dados PostgreSQL e com micro serviços desenvolvidos em Python (flask) e frontend em Angular. Toda nossa estrutura é dockerizada rodando em kubernetes e integrada utilizando tópicos (SNS) e filas (SQS). Também fazemos uso do Elasticsearch para otimizar nossas consultas. Tudo sendo provido pela AWS. Também temos toda uma esteira de CI/CD com testes automatizados provido pela Microsoft Azure Devops.Principais Responsabilidades:Desenvolver códigos de alta complexidade com base na demanda estipulada;Realizar testes nos códigos desenvolvidos a fim de garantir sua qualidade;Identificar, analisar e corrigir anomalias de alta complexidade no sistema;Priorizar atividades de desenvolvimento da área com base no nível de urgência e complexidade da ação;Analisar e acompanhar a evolução das metas da área;Realizar reportes sob demanda para o Head da área. Requisitos:Ensino superior completo na área de exatas (tecnologia da informação, ciência da computação, engenharia, matemática e áreas afins);Experiência sênior em linguagem de programação Python;Experiência com criação de ETL.O que oferecemos: Fretado saindo de São Paulo passando por algumas estações de metrô;Regime CLT;Remuneração compatível com mercado;Bônus anual;Seguro Saúde Nacional;Plano Odontológico;Cartão de Benefícios Flexíveis;Desenvolvimento Técnico e Comportamental;Programas de bem estar e saúde emocional;Bolsa de Estudos;Gympass.