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Published on DECEMBER 13, 2024
Applications open until FEBRUARY 09, 2025
**Workplace**: São Paulo - SP
São Paulo - SP
**Job type**: Effective
Effective
**Work model**: Hybrid
Hybrid
Also for PwD
Also for PwD
Buscamos um profissional engajado e proativo para ingressar no nosso time de Pessoas & Cultura.
Atuação híbrida para Pinheiros/SP.
Contratação CLT + benefícios.
RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS
- O profissional irá atuar com a elaboração, acompanhamento e execução de Programas de Carreira (avaliação competências, PDI, feedback, sucessão);
- Desenvolver e implementar programas personalizados para atender às necessidades específicas da organização.
- Organizar, controlar e acompanhar os dados e a jornada do colaborador no programa, além de acompanhar a liderança de cada jovem.
- Acompanhar eventos, treinamentos e agendas do programa.
- Apoiar iniciativas do departamento de DHO
REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS
- Formação em Administração, Psicologia, Pedagogia, e afins;
- Domínio do Pacote Office, principalmente Excel e Power point;
- Residir em São Paulo Capital;
- Conhecimento na área DO;
- Diferencial: Conhecimento em Programas de Desenvolvimento com jovens profissionais (estágio e aprendiz)
Hard Skill desejadas
- Análise de Dados e Métricas: Capacidade de coletar, interpretar e analisar dados relacionados ao desempenho organizacional
- Gestão de Projetos e Desenho e Implementação de Programas: Habilidade para planejar, executar, monitorar e encerrar projetos dentro dos prazos e orçamentos estabelecidos e Experiência em criar e implementar iniciativas de desenvolvimento
- Facilitação de Treinamentos: Capacidade de desenhar materiais de treinamento eficazes e conduzir workshops, palestras e sessões de treinamento que atendam às necessidades de desenvolvimento da organização.
- Competência em Comunicação Interna: Habilidade em criar e gerenciar canais e estratégias de comunicação interna para garantir que todos os níveis da organização estejam informados e engajados com as iniciativas de desenvolvimento.
- Gestão da Mudança: Conhecimento em metodologias de gestão da mudança para planejar e implementar mudanças organizacionais de maneira eficaz, minimizando a resistência e maximizando a adesão.
ADDITIONAL INFORMATION
O que oferecemos para você?
?Vale Refeição ou Alimentação;
?Assistência médica e Odontológica;
?Convênio Farmácia (descontos na compra de medicamentos);
?Seguro de Vida;
?Convênio Academia;
?TIVIT Club (descontos e parcerias com as melhores lojas);
?PAC - Programa de aceleração de carreira;
?Reembolso para certificações;
?MOBIFLIX - Nossa academia corporativa tem cursos presenciais e online, alinhados as novas tendências do mercado de tecnologia;
?Plataforma online de crédito consignado, a TIVIT te ajuda a realizar os seus objetivos pessoais como reforma no seu apê/casa, financiar estudos e quitar dívidas, de acordo com as regras e políticas da cia;
?Programa de Apoio Pessoal com orientação psicológica, financeira e jurídica em parceria com a Alelo.
Acreditamos que o presente é plural e a inclusão transforma, por isso, todas as pessoas são bem-vindas em nossas vagas, para promovermos um ambiente de trabalho inclusivo, de respeito, justiça e equidade.
Topa embarcar nesse desafio com a gente?
#vemserTIVIT
PROCESS STAGES
**Step 1**: Registration
1
Registration
**Step 2**: Entrevista com RH
2
Entrevista com RH
**Step 3**: Entrevista com Gestor
3
Entrevista com Gestor
**Step 4**: Hiring
4
Hiring
NA TIVIT DINAMISMO E TRANSFORMAÇÃO CONSTANTE FAZEM PARTE DO SEU DIA A DIA
A TIVIT é uma multinacional brasileira que transforma negócios por meio da tecnologia.
Com 25 anos de presença no mercado e operações em dez países da América Latina.
A companhia oferece serviços e soluções de nuvem pública, privada e híbrida, desenvolvimento de software ágil, cibersegurança, transformação digital, além de soluções SaaS, e outros, que apoiam as empresas nas suas jornadas de transformação digital.
A companhia conta com uma forte estratégia de inovação, com o TIVIT Labs (hub que apoia as empresas a descobrirem e solucionarem os seus maiores desafios de inovação) e a TIVIT Ventures, braço de aquisição de empresas inovadoras, que já conta com as marcas Stone Age, tbankS, Privally, DevApi, Lambda3, SENSR.IT e XMS.