**Atividades**:
Buscamos um (a) profissional que possua boa comunicação e relacionamento interpessoal; dinamismo, raciocínio crítico e que saiba trabalhar com organização e planejamento.
Responsável por lançamento, controle e conferência do ponto eletrônico.
Controlar o apontamento eletrônico e suas rotinas, com foco no controle das escalas e legislação.
Acompanhar o comprimento das jornadas.
Responsável por acompanhar os saldos de Banco de Horas, adicional noturno, horas extras e demais eventos do ponto.
Análise, controle e lançamento de apontamentos, marcações, alterações de horário, atestados e abonos.
Conferir e realizar o fechamento do ponto e envio para folha.
**Requisitos**:
Formação Mínima:
Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
Experiências e qualificações:
Domínio do pacote Office (principalmente Excel)
Domínio do sistema Datamace será um diferencial
**Desafios**:
Implantação do Ponto Eletrônico em Operações com regras distintas;
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Salário: R$2.000,00 - R$2.100,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
**Experiência**:
- Ponto Eletrônico a nível de 200 funcionários? (obrigatório)
Trabalhar remotamente:
- Não