**Resumo da Empresa**
Japauto é uma empresa líder no setor automotivo, comprometida com a excelência e inovação.
Função: Analista de Pessoal
Sobre a Função:
O Analista de Pessoal desempenha um papel fundamental na gestão dos recursos humanos da Japauto. Sua principal responsabilidade é garantir que o processo de folha de pagamento seja eficiente e precisa, incluindo cálculos de encargos sociais, obrigações acessórias e benefícios para os funcionários.
Atividades Principais:
* Processamento da folha de pagamento, encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF) e obrigações acessórias (e-Social, SEFIP, CAGED, DIRF, RAIS);
* Admissão e rescisão de funcionários, incluindo cálculos rescisórios e homologações;
* Controle e acompanhamento de férias, afastamentos e benefícios;
* Gestão do ponto eletrônico e controle de jornada de trabalho;
* Elaboração de relatórios gerenciais e indicadores da área;
* Apoio e aplicação da legislação trabalhista/previdenciária;
* Atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre folha, benefícios e direitos trabalhistas.
Benefícios:
* Remuneração competitiva;
* Pacote de benefícios;
* Oportunidade de desenvolvimento profissional e crescimento na empresa.