Respiramos o varejo, lideramos pelo exemplo, inspiramos e desenvolvemos o potencial das nossas pessoas para fazerem sempre mais e melhor!Os times têm flexibilidade e autonomia para assumir grandes projetos porque sabemos que só assim, graças a uma equipe responsável e eficiente que pessoas e tecnologia se aproximam.Fazemos juntos pela nossa razão: O CLIENTE!E no processo aprendemos e crescemos junto com o mercado também.
Se você é assim como a gente e tem o desejo genuíno de servir o empreendedor brasileiro, transformando seus sonhos em resultados, então aqui é a sua próxima parada!Com a gente você terá a chance de construir uma carreira com propósito, sabendo que cada escolha sua reflete na vida de milhares de pessoas no varejo brasileiro.
Para começar a impactar positivamente a sociedade, confira as nossas oportunidades comoAnalista Sênior de Treinamento e Desenvolvimento Temporáriono time de Operações:VAGA TEMPORÁRIA 6 MESES.Quais desafios nós temos para você?Estamos em busca de uma pessoa que apoie na criação e condução de treinamentos técnicos e comportamentais para a área de Operações da Linx, que abarca os times de atendimento e implantação, garantindo a melhor experiência do cliente conosco;Como será o seu dia a dia:Mapear necessidades de treinamento, em colaboração com líderes e áreas de interface internas, e propor soluções inovadoras e customizadas.Desenvolver e implementar treinamentos técnicos e comportamentais para o time de atendimento e implantação e parceiros, garantindo a aplicação prática e o alinhamento às demandas do cliente.Gerenciar e analisar dados relacionados a treinamentos, incluindo indicadores de adesão, impacto e eficácia, propondo ajustes e melhorias baseadas em resultados.Criar relatórios periódicos de desempenho dos programas de capacitação para a liderança da área.Atuar no design e na implementação de programas de encarreiramento, alinhando o desenvolvimento individual dos colaboradores às oportunidades de crescimento dentro da área de Operações.Organizar e conduzir eventos internos, workshops e palestras voltados à disseminação de conhecimentos e à troca de experiências entre as equipes.Alguns sinais de que você é a pessoa certa para respirar o varejo com a gente:Graduação em Administração, Psicologia, Pedagogia, Engenharia ou áreas correlatas.Gosta de aprender coisas novas e se desenvolver através de desafios;Experiência comprovada em treinamento e desenvolvimento, preferencialmente no setor de TI ou em empresas com forte atuação em tecnologia.Tem experiência com a criação de treinamentos presenciais e remotos;Possui conhecimento avançado em Excel e dados para gerir os principais indicadores de treinamento da área e enviar relatórios para alta liderança;Além disso, o que nos faria brilhar os olhos, mas tudo bem se não tiver:Será diferencial experiência na criação de trilhas de encarreiramento;Será diferencial conhecimento de Power BI para gestão de dados de treinamento.Como você pode contar com a gente?Jornada de trabalho híbrida;Vale Alimentação;Vale Refeição;Day Off de aniversário;Bolsa de estudos e cursos livres;Participação de lucros e resultados;Bebê #soulinx a Bordo (programa com vários benefícios para nossos papais e mamães);Meu Pet Club: planos exclusivos para cães e gatos;Férias & Co: benefício de viagens;Presente de casamento;Assistência médica;Assistência odontológica;Seguro de vida;Acolhe 360: programa de apoio ao colaborador através de uma equipe multidisciplinar;Parceria com a Leve: um plano de saúde financeira na sua mão;Parceria com a Allya: super descontos em estabelecimentos ao redor do Brasil;Vitta Prime Care: nosso hospital Digital disponível 24/7 para você;Parceria com redes de academia pela Gympass.Brilhou os olhos?
Então#VemPraLinxmover o varejo com a gente!Na Linx nós valorizamos a diversidade e trabalhamos para a inclusão de todas as pessoas.
Todas as nossas vagas são abertas para profissionais de todos os gêneros, orientações sexuais, e identidades de gênero, idade, crenças, raças e etnias, condições físicas e neurodiversidade.#J-18808-Ljbffr