**Descrição do Cargo:**
O profissional a ser contratado irá auxiliar na operacionalização de diversas atividades no departamento de Recursos Humanos.
* Apoiar no recrutamento de candidatos qualificados para atuar em nossas equipes;
* Administrar salários e benefícios de forma eficiente e precisa, garantindo a concordância com as políticas da empresa;
* Orientar funcionários sobre questões trabalhistas, fornecendo suporte necessário para o cumprimento das suas responsabilidades;
* Manter registros atualizados dos funcionários, incluindo informações relevantes à gestão de pessoal;
* Supervisionar a documentação relacionada a remuneração e benefícios, garantindo conformidade com regulamentos aplicáveis;
* Auxiliar na implementação de iniciativas estratégicas dentro do setor de RH;
* Gerenciar e organizar a documentação de pessoal de maneira organizada e fácil de acessar.
**Formação Acadêmica:
Não informado.
**Informações Salariais: