Disponibilidade de horários aos sábados;Graduação em Administração, Comunicação Social, Marketing e afins.Espírito de liderança;Proatividade e agilidade;Competitividade;Ética profissional;Habilidade de lidar e de ajudar as pessoas;Conhecimentos específicos (técnicas de gestão, finanças, entre outros);Disciplina;Paciência, determinação e autoconhecimento.Planejamento;Organização (Definir metas e objetivos; organizar e determinar as atribuições de cada colaborador, tendo como base o perfil de atuação e experiência de cada um; delegar responsabilidades, definindo qual profissional mais adequado para cada função e extraindo o melhor disso; estabelecer as normas, regras e diretrizes que serão seguidas pela equipe);Direção;Controle.Responsável pela gestão da equipe de vendas, dentro desse processo, cabe a ele selecionar, capacitar e motivar seu time, guiar os profissionais de vendas para cumprir metas, atuando no planejamento, organização, direção e controle da área comercial.Orientações sobre aplicação de técnicas de vendas, pesquisa de mercado, zelar pelo bom relacionamento com o cliente no pré e no pós-venda, exercer o papel de liderança, apoiando, treinando e direcionando sua equipe para conquistar os melhores resultados.Desejável:Ensino superior completo em Administração, Processos Gerenciais ou áreas relacionadas;Possuir experiência com gerenciamento de equipes;Habilidade em negociação e persuasão;Boa comunicação verbal e escrita;Conhecimento em Excel e sistemas de CRM.