Atuar na operação comercial da empresa, garantindo a qualificação e desenvolvimento da equipe de vendas, bem como o atingimento das metas estabelecidas. Responsável por treinar vendedores, substituir profissionais em ausência e atuar diretamente nas negociações com clientes, em caso de ausência de vendedor, garantindo a assertividade e agilidade no processo comercial.
Responsabilidades:
1. Apoiar a equipe de vendas, garantindo que todos os membros estejam alinhados com as metas e estratégias da organização.
2. Executar planos de ação e expandir a presença da marca no mercado, assegurando que as metas de vendas sejam atingidas e que as estratégias da empresa sejam executadas de forma eficaz.
3. Analisar o mercado local, monitorar as atividades do mercado, incluindo a análise da concorrência e a identificação de oportunidades de crescimento e expansão da marca.
4. Treinar e capacitar a equipe de vendas, garantindo o alinhamento com as estratégias da empresa.
5. Atuar como suporte técnico e operacional para vendedores, auxiliando no atingimento de metas.
6. Substituir vendedores em caso de faltas, férias ou desligamentos, assegurando a continuidade das vendas.
7. Garantir a padronização e execução das políticas comerciais da empresa.
8. Negociar diretamente com clientes quando necessário, reforçando o posicionamento estratégico da empresa.
9. Apoiar na gestão do funil de vendas, garantindo eficiência em todas as etapas do processo.
10. Acompanhar o desempenho da equipe, realizando treinamentos e oferecendo feedback e suporte contínuo para o desenvolvimento profissional e das habilidades dos vendedores.
11. Garantir que a equipe siga as diretrizes e políticas comerciais do Grupo Promarcas, mantendo altos padrões de atendimento ao cliente.
12. Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com os principais clientes e distribuidores, visando à fidelização e satisfação dos mesmos.
13. Preparar e apresentar relatórios de vendas, performance da equipe e insights específicos sobre o mercado de atuação para a coordenação comercial.
14. Colaborar com outras áreas da empresa, como marketing e logística, para assegurar que as operações de vendas sejam eficientes e eficazes.
15. Participar ativamente de treinamentos, reuniões, e eventos de vendas, representando o Grupo Promarcas e reforçando a imagem da marca.
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