ResponsabilidadesPromover a cultura de Compliance em relação à integridade e ética.
Assegurar o cumprimento de políticas, procedimentos e legislação sobre anticorrupção.
Gerenciar o Programa de Compliance (Due Diligence, KYC, HelpLine, Patrocínio, Per Diem, Doação, Avaliação de Risco, etc.)
para assegurar a eficácia da governança.Analisar consultas e processos de alta complexidade trazidos pelas áreas de negócio;Promover atividades de comunicação, educação e treinamento em práticas e legislação anticorrupção aplicável, políticas e procedimentos da companhia;Atuar em processos preventivos, detectivos e corretivos em conjunto com as áreas de Governança Corporativa e Jurídico;Implementar políticas, processos e procedimentos do Programa de Compliance anticorrupção;Avaliar e garantir o cumprimento de normas internas, legislações e regulamentações anticorrupção aplicáveis;Desenvolver estratégias de gerenciamento de riscos de Compliance;Suportar eventuais processos corretivos ou de remediação;Promover a cultura de integridade, ética e governança corporativa no Brasil e exterior, considerando diferentes legislações, culturas e processos.RequisitosInglês fluente/avançado para leitura, escrita e conversação;Experiência sólida em Compliance;Experiência em análise de due diligence de terceiros, bem como em outros processos que envolvem Compliance (como, por exemplo: doações, patrocínios, presentes, hospitalidade, conflito de interesses, etc);Experiência em condução de treinamentos de Compliance;Experiência na criação e revisão de políticas e procedimentos de Compliance anticorrupção;Sólido conhecimento da legislação anticorrupção, principalmente FCPA, UKBA e Lei Anticorrupção Brasileira 12.846/2013.DiferenciaisCertificação em Compliance;Pós-graduação em Compliance, Gestão de Riscos, Governança Corporativa e temas correlatos.Modelo de trabalho: presencial para São Paulo / SP (3 dias presencial, 2 dias remoto).BenefíciosConvênio MédicoConvênio OdontológicoRefeitório na empresaPLR (Participação de Lucros e Resultados)Previdência PrivadaEMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível.
Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia.
Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes.
Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença.
Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto.
Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais.
Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo.
Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência.
Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.
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