RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:
Gestão de Equipe de Recrutamento e Seleção, Contratação (distribuição e acompanhamento de processos seletivos em vagas spot, processos em massa, avaliações avulsas e demais atividades de rotina do setor).
Relacionamento com clientes internos e fornecedores para estreitamento de parceria, entendimento e ajustes necessários das demandas do mesmo, solução de problemas, negociações e definição de estratégias para atendimento das expectativas do cliente.
Gestão dos indicadores da área. Identificar, propor e implementar melhorias nos processos.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:
Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração ou Áreas Correlatas.
Pacote office avançado.
CNH B e prática de direção.
Disponibilidade para atuar no regime PJ.
Disponibilidade para viagens.
Domínio de plataformas de R&S será um grande diferencial.
Forma de Contratação
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
#J-18808-Ljbffr