Vem ser Inlover! Na Intelbras somos movidos pela inovação que vai além do avanço tecnológico: desbravamos desafios para criar soluções que realmente resolvem problemas do mundo real, surpreendendo clientes, parceiros e talentos. Nosso ambiente é colaborativo, diverso e dinâmico, sempre focado em entregar resultados que impactam negócios e lares. Se você busca um espaço que incentiva a evolução, o aprendizado contínuo e o crescimento compartilhado, vem ser Inlover e construir um futuro surpreendente com a gente! Sobre a oportunidade:Área: Diretoria de ConsumoResidir em: Belém (PA) (disponibilidade para viagens nas regiões Norte e Nordeste)Modelo de trabalho: Externo – De segunda à sexta, das 08:00hs às 18:00hs.Valorizamos a diversidade e incentivamos a inscrição de Pessoas com Deficiência, 50+, LGBTQIAPN+, Pessoas negras, Mães e demais grupos de diversidade. Todas as pessoas são bem-vindas em nossa equipe!No seu dia a dia você irá:Está sob responsabilidade do instrutor ministrar treinamentos técnicos e comerciais, planejar atividades teóricas e práticas conforme projeto estabelecido, orientar, efetuar consultorias, acompanhar e avaliar o aprendizado do aluno, buscando garantir a compreensão e apreensão do conteúdo didático do treinamento - vinculados à Unidade de Consumo (casa inteligente, fechaduras, sensores de presença, projetores). Alimentar o portal de treinamento com dados dos participantes e treinamentos, subsidiando informações para atuação da área.O Que Procuramos:Superior completo ou cursando em cursos que tenham em sua grade curricular: Redes, Eletrônica, Automação, Elétrica, Tecnologia da Informação ou áreas afins.Conhecimento em instalações de sistemas de automação residencial, instalação de fechaduras, sensores de presença.Disponibilidade de viagens.Carro próprio (aceita trabalhar com ele) e CNH categoria B.O Que Será Um Diferencial:Experiência em treinamento técnico.Capacitação na área de tecnologia.O que oferecemos:Plano de Saúde Unimed;Plano Odontológico;VR/VA de R$ 42,00 ao dia;Convênio com Gympass (Wellhub);Participação dos Lucros duas vezes ao ano;Programas de promoção à saúde e qualidade de vida, apoio psicológico, aulas Mindfulness, programa para futuras mamães e papais e presente para o bebê;Licença Maternidade e Paternidade estendida;Banco de horas;Auxílio creche;Seguro de vida;Investimento em capacitação e desenvolvimento;Portal do Conhecimento e Biblioteca Intelbras;Convênio com faculdades, escolas de ensino médio e de idiomas;Desconto nos produtos Intelbras;E muito mais!E aí, fez sentido para você?Então não deixe de se inscrever, queremos conhecer você! Venha fazer parte de uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil!
#J-18808-Ljbffr