Realizar integração dos novos colaboradores;
Acompanhar e sob orientação, realizar atualização no sistema da folha de pagamento;
Auxiliar nas conferências dos cálculos de processos de folha;
Contribuir com processo de desligamento;
Esclarecer dúvidas dos empregados;
Validar e cadastrar as programações de férias dos empregados;
Acompanhar e sob orientação processar, mensalmente, ajustes de pontos manuais;
Dados da vaga:
Escolaridade: Ensino Médio Completo.
Superior: em andamento ou completo em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas afins.
Experiência: Necessária boa experiência com Departamento Pessoal Generalista (Admissão, rescisão, benefícios, férias entre outras atividades).
#J-18808-Ljbffr