Descrição: Prestar assistência nas operações diárias das funções e obrigações do setor de RH e nas atividades relacionadas à administração de pessoal, garantindo o cumprimento das obrigações legais e a manutenção dos registros dos colaboradores.Desempenhar um papel essencial no apoio ao gerenciamento de folha de pagamento, controle de ponto, benefícios e demais departamento pessoal; agir como uma conexão entre o RH e os colaboradores, assegurando a comunicação fluida e solução ágil das solicitações e dúvidas; acompanhar as políticas e processos da empresa.Conhecimentos:Requisitos Imprescindíveis:Superior Completo ou Cursando Gestão de RH, Administração ou áreas afins.Informática Avançada.Curso de Assistente de Recursos Humanos.Curso de Inteligência Emocional.Curso de Atendimento ao Cliente.Disponibilidade para o 2º Turno - (Segunda a sexta-feira das 17:30h às 02:20h).Desejável:Curso: Rotinas Trabalhistas e eSocial.Formação em Departamento Pessoal.Conhecimento em RM TOTVS.
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