Atua internamente no setor comercial, reportando suas atividades à Diretoria. Gestão do departamento comercial, garantir o cumprimento das diretrizes e processos da empresa, atender as demandas dos colaboradores. Definir e aplicar estratégias de comercialização e marketing. Analisar e aprovar negociações que necessitem condições especiais, sempre garantindo a sustentabilidade do negócio. Colaborar e coordenar a construção do forecast de compras, baseado no histórico de negociação e levantamento de oportunidades futuras. Desenvolvimento de estudos de mercado e potencial de negócios nos diversos segmentos de atuação. Desenvolvimento e análise de relatórios gerenciais sobre resultados do negócio. Desenvolvimento de plano de ação, a partir das oportunidades de melhoria nos resultados. Reporte de resultados à diretoria e parceiros de negócios. Definir o perfil dos colaboradores do departamento comercial, recrutar e contratar novos colaboradores. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Supervisor comercial Empresa: Personal recursos humanos Atua com locação de mão-de-obra temporária. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (GJ)