Se você é uma pessoa apaixonada por gente, busca fazer a diferença na vida das pessoas e deseja se especializar no segmento de tecnologia.
* Realizar o diagnóstico do cliente, verificando as características culturais da empresa e a descrição do cargo para avaliar a adequação do profissional.
* Conduzir todo ciclo do processo seletivo de vagas estratégicas e vagas Tech, desde o alinhamento de perfil, divulgação das vagas, entrevistas, propostas e feedbacks.
* Buscar e implementar as melhores práticas de seleção com base em assertividade e agilidade.
* Responder pelos seus indicadores de R&S.
* Propor estratégias criativas e inovadoras para captação de profissionais.
* Acompanhar os candidatos admitidos ao longo do período de experiência garantindo o seu sucesso dentro dos clientes.
REQUISITOS
* Conhecimento em Recrutamento e Seleção;
* Experiência em startup, empresa de tecnologia ou consultorias de R&S, será um diferencial;
* Facilidade e abertura de mente para trabalhar em um ambiente acelerado, diverso e colaborativo;
* Senso de organização/gestão do tempo para gerir demandas diferentes.
O QUE A VAGA OFERECE
* Contrato PJ;
* Day off;
* Descanso anual remunerado;
* Assistência na maternidade.