Nossa cultura de Inclusão & Diversidade promove um ambiente plural, onde você pode ser quem realmente é, e contribuir com seu jeito e suas habilidades para nossos negócios. Aqui você poderá fazer funcionar o que é importante para a eficiência energética e o transporte por todo o Brasil, impactando a qualidade de vida e o meio ambiente no presente e no futuro de inúmeras pessoas.
**São 70 Vagas para estudantes de cursos técnico e superior nas cidades de Caxias do Sul (RS), Mogi Mirim (SP), Porto Feliz (SP), São José dos Campos (SP) e Valinhos (SP).**
**ÁREAS DE ATUAÇÃO**:
Administrativo, Comercial, Comércio Exterior, Compras, Controladoria, Engenharia, Facilidades, Financeiro, Logística, Manufatura, Manutenção, Marketing, Materiais, Melhoria Contínua, Metrologia, Qualidade, Recursos Humanos, Saúde, Segurança e Meio Ambiente, Suprimentos, Tecnologia e Vendas.
**BENEFÍCIOS**:
**Apoio**:Bolsa-auxílio (compatível com o mercado), Recesso remunerado; Transporte; Restaurante; Cesta de Natal.
**Bem-estar**: Programa Apoio (suporte emocional, educação financeira, suporte legal e bem-estar físico e mental); Voluntariado; Grupos de afinidade.
**Saúde**: Assistência Médica; Assistência Odontológica.
**Desenvolvimento**: Plataforma de treinamentos online com +20 mil cursos; Programa de desenvolvimento de competências; Desenvolvimento de projetos de valor (vinculados a desafios do negócio, melhoria contínua, digitalização e/ou sustentabilidade); Programa de Embaixadores; Acompanhamento de performance; Possibilidade de efetivação.
**Vida**: Seguro de vida; Assistência funeral.
**Qualificações**:
**Requisitos e qualificações desejadas**
1) Formação Superior ou Técnica - Penúltimo e Último Ano ou Disponibilidade de mínimo de um ano de estágio;
2) Desejável conhecimento do pacote Office;
3) Inglês (não será pré-requisito para todas as vagas);
4) Disponibilidade para trabalhar 30 horas semanais.
What you will get from us
Eaton’s mission is to improve the quality of life and the environment through the use of power management technologies and services. We provide sustainable solutions that help our customers effectively manage electrical, hydraulic and mechanical power - more safely, more efficiently and more reliably. Making what matters work at Eaton takes the passion of every employee around the world. We create an environment where creativity, invention and discovery become reality, each day. It’s where bold, bright professionals like you can reach your full potential—and where you can help us reach ours. Eaton’s 2020 revenues were $17.9 billion, and we sell products to customers in more than 175 countries. We have approximately 85,000 employees.
We make work exciting, engaging and meaningful for our employees through our dedication to tackling some of the toughest power management challenges on the planet and by never losing sight of what matters. Our culture is built on a strong commitment to practicing our core values and supporting our employees with the tools they need to succeed. We pledge to always foster a diverse and inclusive environment, including inclusion resource groups that bring together employees who share a common purpose, interest or background. In the past year, our company has received top employment recognition by the Human Rights Campaign and almost fifty percent of our Board of Directors represented diverse groups. When we embrace the different ideas, perspectives and backgrounds that make each of us unique, we — as individuals and as a company — are stronger.
We have demonstrated our passion for sustainability with the recent announcement of cutting carbon emissions from the company’s operations by at least 50 percent by 2030. We are ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and committed to learning. We are confident we can deliver on our promise to improve the quality of life and the environment because of the attributes that our employees embody.
We are committed to ensuring equal employment opportunities for all job applicants and employees. Employment decisions are based upon job-related reasons regardless of an applicant's race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability, marital status, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by law.
**Cargo: Manufatura & Operações**
**Região: América Latina**
**Organização: Corporate Sector**
**Nível do Cargo: Colaborador Individual**
**Horário: Período integral**
**Será que esta posição oferta deslocalização?: Nenhuma**
**Viagens: Não