Descrição:
1. Ensino superior completo preferencialmente com ênfase em administração, gestão comercial; desejável pós-graduação;
2. Comunicação Eficaz, Foco Estratégico, Empatia e Foco no Cliente, Liderança, Resiliência, Senso de Propriedade, Inteligência Emocional;
3. Experiência comprovada em vendas e liderança, preferencialmente no setor automotivo. Habilidades sólidas de comunicação e negociação. Capacidade de liderar e motivar uma equipe de vendas.
Responsabilidades:
1. Liderar e supervisionar a equipe de vendas da concessionária, fornecendo orientação, treinamento e motivação contínua;
2. Definir metas ambiciosas de vendas e desenvolver planos estratégicos para alcançá-las;
3. Gerenciar o desempenho da equipe de vendas, monitorando indicadores-chave, analisando resultados e tomando ações corretivas quando necessário;
4. Manter um alto nível de conhecimento sobre os produtos e serviços da concessionária, bem como sobre as tendências do mercado automotivo;
5. Garantir que a equipe de vendas forneça um atendimento ao cliente excepcional, esclarecendo dúvidas, fornecendo informações detalhadas e promovendo uma experiência positiva;
6. Capturar e potencializar as oportunidades de vendas nos clientes e mercados.
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