Objetivos:
* Gerenciar processos de venda, incluindo análise e melhoria contínua.
* Analisar dados de vendas, desempenho diário e rotinas internas.
* Elaborar relatórios e análises detalhadas sobre o desempenho de processos internos.
* Apoiar vendedores na resolução de pendências e elaboração de soluções.
* Monitorar e gerenciar indicadores de desempenho financeiro e relacionados à vendas.
Descrição do cargo:
O profissional que ocupa este cargo será responsável por gerenciar a rotina diária da equipe de vendas, analisar dados para identificar áreas de melhoria e implementar estratégias para aumentar as vendas. Será fundamental manter uma comunicação eficaz com os vendedores e fornecer apoio necessário para resolver problemas e alcançar metas.
Requisitos do candidato:
* Evidências de experiência em gerenciamento de vendas e liderança de equipes;
* Habilidades analíticas e de problem-solving avançadas;
* Foco no cliente e compromisso com resultados;