> Pré-requisitos
Perfil 01
- Cursando o ensino superior com no mínimo 2 anos para formatura.
- Aceitamos os cursos de: administração, marketing, publicidade e propaganda, engenharia de produção e psicologia.
- É considerado um diferencial ter facilidade ou ter trabalhado com crianças.
Perfil 02
- 3 anos de experiência no mercado de trabalho.
Para ambos perfis, é pré-requisito a disposição de seguir e otimizar processos, assim como facilidade de relacionar-se, empatizar-se e atender pais e alunos.
- Perfil Comportamental
- Ambição
- Pontualidade
- Organização
- Proatividade
- Cuidado
- Atenção aos detalhes
- Cordialidade
- Descrição da Vaga
Principais atribuições
- Otimizar e aplicar o processo de vendas de matrícula, planos, uniformes,
dentre outros, em diferentes canais, utilizando-se de um CRM.
- Recepção e cadastro de visitas e clientes.
- Gestão de cobrança e inadimplência.
- Participação em treinamentos e reuniões presenciais e/ou videoconferência.
Regime de contratação
- Todos os nossos regimes de contratação são CLT integral e parcial.
Remuneração
- Fixa + comissão e bonificações escaláveis de acordo com o desempenho nas vendas
- Fases do Processo Seletivo
Pré-Seleção
- Avaliação de currículo
- Prova objetiva
- Prova de case
Seleção
- Dinâmica
- Entrevista com o RH
- Entrevista com o Gestor.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$1.500,00 - R$5.000,00 por mês
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Pagamento adicional:
- Adicional de férias
- Bônus
- Comissão
- Décimo terceiro salário
- Hora extra