Será responsável por coordenar os processos de contas a receber, garantindo o registro preciso e conforme os padrões e prazos estabelecidos.
Gerenciar o processo de cobrança e implantar estratégias para reduzir a inadimplência.
Validação de relatórios financeiros de fechamento mensal.
Propor melhorias e otimizações de processo.
Desenvolvimento e implantação de ferramentas de gestão.
Suporte a auditoria interna e externa.
Aprovação de medições de contrato.
Integração e suporte ao jurídico externo.
Garantir a política de recebíveis.
Suporte ao time de vendas para negociações com os clientes.
Gestão de contratos e conferências/auditoria de novas vendas, supervisão e gestão da equipe.
Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Chefe ou supervisor de crédito e cobrança Empresa: Eterna rh assessoria Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EC)