Job descriptionQuem somos?A S2 Holding é uma sociedade anônima de capital fechado que opera as marcas de vestuário, calçado e life-style Cantão, Redley e Kenner. A marca mais antiga do seu portifólio é o Cantão, que está no mercado desde 1967, seguida da Redley criada em 1985 e a Kenner criada em 1988.Somos uma das maiores plataformas do setor de varejo e indústria de moda e calçadista no Brasil. Somos pessoas criativas, dedicadas e apaixonadas pelo que fazem. Isso vem do coração.FAÇA PARTE DO NOSSO TIME!Main responsibilitiesRealizar gestão da equipe de DP, garantindo a correta execução dos processos de Administração de Pessoal (admissão, demissão, férias, folha de pagamento e encargos, gestão banco de horas, recolhimento de encargo e de contribuição sindical), garantindo assertividade e atendimento dentro dos prazos legais;Controlar e garantir a efetivação dentro dos prazos de todos os benefícios (planos de saúde, plano odontológico, seguro de vida, vale refeição, vale transporte, ticket assiduidade e restaurante), oferecidos aos colaboradores;Supervisionar a realização de relatórios e indicadores da área de Departamento Pessoal, analisando dados e sugerindo soluções técnicas para a sua Gerencia e gestores das unidades atendidas;Acompanhar realização do Acordo Coletivo das unidades Tess PB e Tess Sul, participando das negociações e dando ciência das mudanças que houverem a Gerencia da área, garantindo a correta execução de todos os pontos acordados;Supervisionar equipe de DP, distribuindo atividades e acompanhando o desempenho mediante entregas. Promover a capacitação e desenvolvimento e, garantir o cumprimento das normas da S2 Holding.Requirements and skillsGraduação completa em Contabilidade, Administração ou áreas afins;Ter experiência comprovada na área de Departamento Pessoal;Ter domínio sobre ferramentas de Departamento Pessoal, como ADP, Protheus ou afins;Ter nível intermediário ou avançado em Excel;Experiência mínima de 6 meses em Gestão de equipe.Desejável: Pós-graduação na área Trabalhista e Previdenciária.Additional informationSalário compatível com o mercado;Wellub | Gympass (Opcional);Plano Odontológico (Extensivo a dependentes - Opcional);Plano de Assistência Médica (consultas custeadas pela empresa);Refeição no local;Vale transporte;Seguro de Vida;Prêmio de Produção;Gratificação por Assiduidade no valor de R$ 250,00/mês;Desconto em peças na loja da fábrica;Desconto de 50% em produtos Kenner pelo site;Oportunidades de Crescimento e desenvolvimento profissional.Local: Campina Grande/PB
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