Analista de Planejamento e Controle | CAPEX Missão do Cargo Atuar no planejamento, controle e gestão de investimentos (CAPEX) em projetos de grande porte, assegurando o acompanhamento preciso do orçamento, a elaboração de relatórios executivos e a análise de conformidade com os objetivos financeiros e técnicos do projeto. Responsabilidades e Atribuições Monitorar e controlar o orçamento CAPEX, identificando a projeção de desvios e propondo previamente ações corretivas. Preparar relatórios executivos e apresentações para alta liderança, consolidando informações financeiras e de progresso do projeto. Realizar análises detalhadas de medições e aprovações financeiras de contratos e fornecedores. Participar de reuniões com stakeholders internos e externos para garantir o alinhamento das metas de CAPEX. Desenvolver e implementar KPIs financeiros e operacionais relacionados à gestão do CAPEX. Apoiar auditorias internas e externas relacionadas ao CAPEX do projeto. Garantir que as políticas e procedimentos financeiros sejam seguidos durante todas as etapas do projeto. Requisitos e Qualificações Graduação em Engenharia ou áreas correlatas. Pós-Graduação em Gestão de Projetos, Engenharia, Economia, Finanças ou áreas correlatas. Domínio no Pacote Office. Domínio em SAP. Conhecimento em Softwares de Planejamento (Primavera P6 e Microsoft Project). Conhecimento em ferramentas de BI. Noções de sistemas BIM 5D (Revit, Navisworks ou similares). Conhecimento em análise de riscos financeiros e de cronograma. Experiência com dashboards e geração de indicadores de desempenho e financeiro. Conhecimento em metodologias Lean ou Six Sigma para otimização de processos. Desejável Certificação PMP (Project Management Professional) ou CAPM. Conhecimento em BIM 5D ou metodologias de planejamento avançadas (ex.: AWP). Se identificou? Inscreva-se e vamos trabalhar com muita energia para acelerar com excelência e produtividade. Respeito às pessoas, dinamismo e integração são valores que estão na nossa marca e no dia a dia. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão e diversidade, que capacita nossas pessoas colaboradoras a contribuírem com o seu melhor. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, nacionalidade ou deficiência. #J-18808-Ljbffr