Desejável Residir em Araguari-MG ou Uberlândia-MGDesejável superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, administração ou áreas afins.Desejável experiência mínima de 1 ano nas atividades.Desejável Conhecimento no Pacote OfficeRESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES DO CARGO:Recrutar e selecionar profissionais de acordo com o perfil solicitado.Levantamento do perfil junto ao requisitante da vaga.Divulgação das vagas nos diversos meios de divulgação.Triagem e convocação de candidatos.Conduzir entrevistas individuais e remotas.Acompanhar os indicadores da área Apoiar nos processo de departamento pessoal e atendimento ao colaborador.Aplicar e supervisionar na unidade todas as atividades orientadas pela matriz/corporativo florestal nas áreas de seleção, treinamento, cargos e salários e serviço social, visando assegurar que a organização tenha condições de atrair, reter, motivar e desenvolver os profissionais necessários à execução dos seus objetivos;Realizar o levantamento das necessidades de treinamentos junto a liderança e aos funcionários e coordenar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento gerencial e operacional, visando assegurar o constante aprimoramento do desempenho e motivação dos recursos humanos, bem como garantir o desenvolvimento de potencial para os processos de sucessão nos diversos cargos chaves;Participar e apoiar no processo de avaliação de desempenho.Participar ativamente de planos de ações, análises críticas tratativas de não conformidades pertinentes ao setor, evidenciando a eficácia de ações de melhoria continua do sistema;Assegurar o cumprimento da política de treinamento, recrutamento e seleção, treinamento e de disciplinas, garantindo o atendimento aos objetivos e metas do sistema de gestão integrado aplicáveis à área;