A Avra é uma deep tech brasileira que nasceu agora, no começo de 2024, mas que em pouco tempo ganhou tração e está mudando a relação da indústria e bancos com as pequenas e médias empresas do Brasil. Em nosso DNA está o uso de Inteligência Artificial (de verdade) para criar nossos modelos fundacionais proprietários aplicado à crédito, e trazer um impacto direto em receita e qualidade para nossos clientes.
A Avra nasce da união de 2 fundadores referências em seus mercados:
Bruno Alano (CTO) é ex-OpenAI, trabalhou 8 anos como CTO até o exit, é co-fundador da Associação Brasileira de Inteligência Artificial, foi líder em Data Science na isaac e Jusbrasil, e traz todo esse repertório para criarmos um time Tier A em tecnologia no Brasil;
Viviane Meister (CEO) foi líder na idwall por 4 anos cuidando de diversas áreas desde customer success até go-to-market. Também atuou em crédito no Itaú BBA e Santander;
Somos apoiados por investidores de peso, incluindo Maya Capital, Norte Ventures, Sequoia Capital, André Street (ex-CEO da Stone), NVIDIA e outros. Além disso, contamos com advisors com passagens por empresas como Google, Palantir, e Ambev.
Nosso time de engenharia está crescendo, e é responsável por construir nossos modelos fundacionais de inteligência artificial, melhorar nossas APIs e SDKs e construir nossa plataforma de dados que auxiliam grandes nomes da indústria e bancos a operarem melhor com pequenas e médias empresas.
Sobre a vaga
Estamos buscando um Data Scientist Sênior com experiência em aplicar técnicas de ciência de dados e machine learning de ponta no domínio de crédito e risco. Valorizamos pessoas que se desafiam constantemente a superar o status quo. Como parte do founding team da Avra, você terá um papel central na construção dos produtos e na definição da cultura de nossa equipe.
Neste papel, você será responsável por desenvolver novos produtos do zero e entregar soluções de avaliação de risco de ponta para instituições financeiras e seus clientes. Você terá a oportunidade de trabalhar em estreita colaboração com os fundadores e outros membros do time para moldar a direção técnica e estratégica da Avra.
Responsabilidades
Desenvolver e implementar modelos avançados de machine learning para melhorar a precisão e a equidade das avaliações de crédito.
Contribuir para a definição e execução das iniciativas estratégicas do time de crédito.
Utilizar bilhões de features transacionais para ajudar empresas a acessar capital e melhorar a segurança e a integridade financeira de suas operações.
Defender uma abordagem baseada em dados para a tomada de decisões em toda a organização.
Trabalhar em colaboração com product managers, equipes de go-to-market, e outros stakeholders para moldar o roadmap de produtos e metas de projetos.
Contribuir diretamente para o sucesso da empresa e a satisfação dos clientes.
Qualificações
5+ anos de experiência na indústria desenvolvendo modelos de machine learning desde a concepção até o impacto nos negócios. Comprovada habilidade de adaptar suas soluções aos problemas de negócios em um time multifuncional.
Graduação em Estatística, Ciência da Computação, Matemática, Física, Economia ou outra área quantitativa.
Experiência com bibliotecas de deep learning como PyTorch, Jax, TensorFlow ou similares.
Compreensão profunda das técnicas modernas de machine learning e seus modelos matemáticos, como classificação, clustering, otimização, redes neurais e similares.
Bom entendimento de disciplinas quantitativas como estatística, machine learning e inferência causal.
Boa intuição de produto e entusiasmo para trabalhar de forma rápida e iterativa.
Nossa Stack de Tecnologia
Frontend: Typescript + React + Next.js
Backend: Python + Go
Bancos de dados: PostgreSQL + BigQuery + Clickhouse
Plataformas de Streaming: Kafka + Spark + PubSub
Modelos de AI: PyTorch + Jax
O que oferecemos
Trabalho interessante e desafiador em uma das startups referências em tecnologia no Brasil.
Equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional.
Salário competitivo e participação acionária.
Trabalho 100% remoto, porém temos também um escritório em São Paulo.
Férias ilimitadas e remuneradas (recomendamos no mínimo 4 semanas por ano).
Plano de Saúde com cobertura nacional.
Licença parental de 6 meses para a gestante e 2 meses para os pais.
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