Industriais é uma empresa 100% nacional, localizada na cidade de Várzea Paulista (SP). Especialistas na fabricação de equipamentos para movimentação e içamento de cargas.Planejam vendas, atendem clientes e coletam indicadores do mercado consumidor. Supervisionam a rotina da equipe de vendas. Recrutam, treinam e avaliam profissionais de vendas de produtos e serviços. Apresentam à Diretoria os resultados das metas de vendas.Funções:Demonstrar competências pessoais;Atender clientes (pré e pós-venda);Supervisionar a rotina da equipe de vendas;Relacionar-se com clientes internos;Planejar vendas (produtos e serviços);Recrutar profissionais de vendas (produtos e serviços);Coletar indicadores do mercado consumidor;Entre as principais atribuições dos Supervisores de vendas CBO 5201-10:Administrar diferenças;Divulgar ações promocionais aos funcionários;Demonstrar educação;Solicitar aplicação de advertências disciplinares;Negociar premiações para equipe com a diretoria;Agir com dinamismo;Reciclar a equipe de trabalho;Manter sigilo profissional;Acompanhar tempo e qualidade da execução do serviço;Entrevistar candidatos;Agir com espírito de equipe;Assistir o vendedor na venda direta ao cliente e consumidor;Requisitar material de divulgação;Dar provas de responsabilidade;Filtrar informações do cliente para melhorar serviços;Dar provas de organização;Programar agenda dos vendedores;Esclarecer dúvidas sobre a venda do produto;Incentivar a qualidade do atendimento ao cliente e consumidor;Criar ações promocionais aos clientes;Participar de feiras relacionadas à área;Dar provas de equilíbrio emocional;Distribuir cotas e ou metas mensais de venda;Demonstrar espírito de liderança;Promover membros da equipe;Contatar o setor de logística para programação de entrega;Sugerir incremento de produtos;Elaborar escalas de plantão da equipe;Demonstrar conhecimento do produto;Identificar novos mercados consumidores;Encaminhar clientes ao setor competente;Demonstrar criatividade;Treinar novos funcionários;Resolver problemas de entrega de produtos;Integrar novos funcionários à equipe;Ler publicações especializadas da área;Utilizar noções de informática;Verificar apresentação pessoal da equipe;Analisar relatórios da equipe;Solicitar novos funcionários à administração;Indicar candidatos às vagas existentes;Acompanhar entrega do produto junto à expedição;Negociar espaço publicitário;Promover reuniões periódicas com a equipe;Contatar a tesouraria para problemas de créditos;Analisar ações das empresas concorrentes;Demonstrar produtos e ou serviços;Demonstrar empatia;Orientar a equipe para otimizar tempo e recursos de trabalho;Premiar a equipe para melhorar os resultados;Supervisionar a frequência da equipe;Analisar resultados da equipe;Avaliar desempenho da equipe com o superior;Analisar as necessidades do cliente;Direcionar produtos e ou serviços para mercados específicos;Agir com otimismo;Demonstrar honestidade;Definir áreas geográficas de atuação da equipe;Opinar sobre currículos de candidatos;Priorizar faturamento de pedidos para clientes especiais;Dimensionar ação futura de vendas da equipe;Realocar funcionários;Predeterminar funções da equipe no local de trabalho;Informar aos clientes serviços de assistência técnica e garantia;Agir com motivação;Expressar-se;Elaborar planos estratégicos para introdução de novos produtos;Motivar a equipe para melhoria no atendimento ao cliente e consumidor;Acompanhar cadastramento do cliente;Contratar espaço para expor produtos;Apresentar à gerência as metas atingidas pela equipe;Participar de licitações de órgãos públicos;Ouvir.Salário: R$ 3.500,00 + comissão de vendas 1% + bônus de 0,5% por bater meta mensal + bônus de 1% por bater meta trimestral;Benefícios: Refeição; Vale Transporte.
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