Na Warren, confiança é a base de tudo.
Nossos clientes sabem, com total transparência, como seus investimentos são geridos, quais as taxas envolvidas e o nível de risco de cada um.
No mercado de investimentos brasileiro, não somos comissionados pelos produtos sugeridos, garantindo que o perfil e os objetivos de cada cliente estejam no centro de todas as decisões.
O nosso propósito é eliminar o conflito de interesses:
Se você acredita em um mercado financeiro mais transparente, capaz de oferecer a melhor experiência de investimentos para seus clientes, a Warren é o seu lugar.
Aqui, você terá a oportunidade de se desenvolver enquanto atua em um ambiente de alta performance, aprendendo com os melhores profissionais do mercado.
Pessoas que valorizam o trabalho em equipe, sempre prezando pela ética e excelência em suas entregas, são bem vindas.
Não discriminamos por gênero, etnia, orientação ou qualquer outra condição. Nossa seleção é baseada na neutralidade.
Buscamos alguém proativo, orientado ao cliente e com visão de longo prazo, para atuar em relacionamentos éticos e transparentes com nossos clientes de alta renda.
Você precisará:
* Estabelecer relações interpessoais fortes;
* Prospectar clientes de alta renda;
* Negociar com habilidade;
* Distribuir produtos e serviços de investimentos de acordo com as necessidades de cada cliente;
* Atender clientes de forma personalizada, abrangendo todas as áreas do planejamento financeiro;
* Crescer dentro da empresa e contribuir para o sucesso das equipes.
Requisitos e Qualificações
* Experiência mínima de 2 a 3 anos no seguimento financeiro de Investimentos;
* Certificação CEA ou CFP;
* Certificação PQO;
* Trabalho em escritórios autônomos ou private banking.
O que a Warren te proporciona?
Cultura de inovação com times multidisciplinares focados em soluções para nossos usuários.
* Plano de Saúde Unimed para você e seus dependentes;
* Plano Odontológico Qualimais (Unimed) para você e seus dependentes;
* Benefício VR e VA;
* Licença maternidade estendida;
* Licença paternidade estendida;
* Day off de aniversário;
* 2 Day Offs remunerados por ano;
* Auxílio Creche;
* Auxílio Transporte;
* Programa de Partnership;
* Bonificação Variável Semestral;
* TotalPass;
* Seguro de Vida Prudential.