Nível: Analista Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Técnico - Completo Tipo de contrato: Temporário Jornada de trabalho: Das 08h às 17h48 de segunda à sexta.Havendo necessidade de disponibilidade para plantão noturno algumas vezes por mês.
Benefícios: Plano odontológico, Seguro de vida, Refeição no local, Programa de Apoio Psicológico, Benefício SESC Responsabilidades da posição: Executará atividades relacionadas à área de Recursos Humanos, envolvendo as rotinas de recrutamento e seleção de candidatos, integração de novos colaboradores, suporte a benefícios benefícios, administração e movimentação de pessoal, avaliação do desempenho das equipes e organização de eventos, acompanhando os processos, elaborando demonstrativos e relatórios gerenciais de indicadores para a supervisão e de suporte para a tomada de decisão.
Requisitos obrigatórios para a posição: Tecnólogo ou Graduação completa em RH, Administração ou áreas relacionadas.
Pacote Office intermediário.
Disponibilidade para atuar em cobertura de licença maternidade (contrato por prazo determinado de 5 meses).