**Profissional responsável por prestar assistência diretamente a supervisão do setor de RH, nas atividades de;**
- Recrutamento e Seleção;
- Treinamento e Desenvolvimento organizacional;
- Ações de Endomarketing;
- Apoio nas principais atividades de RH.
**Requisitos e Qualificações;**
- Graduação Completa em Administração, Gestão de Pessoas, Psicologia e/ou áreas correlacionadas;
- Sólida experiência em RS e TD;
- Informatica Avançada - (Principalmente Excel e Power BI).
- Conhecimento em gestão de benefícios;
- Familiaridade com ERP de gestão de pessoas - (Sistema Fortes será um diferencial).
- CNH B - Será um diferencial
- Disponibilidade de horários e para viagens esporádicas.
**Imprescindível**: Vivência generalista em RH/DP.
**Perfil**:Atencioso, Analitico,Proativo, Pontual, Organizado, possuir senso de propriedade.