Job description
Estamos em busca de talentos para nossa equipe na área de Negócios! Se você é Arquiteto(a), Engenheiro(a) Civil, Administrador(a) com experiência nas áreas de Legalização, Prospecção e Negócios, essa é a sua chance!
Venha fazer parte do nosso time e contribuir com o nosso #JeitoTendadeSer!
Main responsibilities
Legalização: Você irá analisar terrenos com foco na conformidade técnica e legal e participará do desenvolvimento e aprovação de projetos arquitetônicos junto aos órgãos públicos. Seu trabalho será fundamental para garantir que os empreendimentos estejam em conformidade com as legislações municipais, estaduais e federais, permitindo o registro de imóveis, lançamento e liberação de obras.
Prospecção: Na prospecção, sua missão será receber e avaliar tecnicamente e financeiramente potenciais terrenos para aquisição. Você será responsável por gerar e compilar informações cruciais que auxiliarão as demais áreas na análise para efetivação da compra, garantindo que a Tenda sempre faça escolhas estratégicas e rentáveis.
Negócios: Aqui, você assegurará a assertividade dos cronogramas de lançamentos, garantindo que os projetos cumpram prazos e rentabilidade planejados. Sua atuação será decisiva em todas as etapas dos empreendimentos, desde o desenvolvimento até o pós-entrega, com análises técnicas e financeiras, sempre com foco em otimizar resultados, além de interações constantes com a equipe de crédito imobiliário buscando a otimização da liberação de receitas para a companhia.
Requirements and skills
* Formação em Ensino superior completo em Arquitetura e Urbanismo, Engenharia Civil ou Produção, ou Administração.
* Necessária vivência na área de incorporação residencial, desenvolvimento de lançamentos e viabilidades financeiras.
* Conhecimento em estratégias de vendas e marketing, legalização de empreendimentos e legislação urbanística.
Additional information
* Day off de aniversário.
* Vale refeição e vale transporte.
* Plano de saúde e odontológico (opcional).
* Convênio Farmácia.
* Seguro de vida.
* Wellhub - (Gympass).
* Previdência Privada.
* Bônus anual: 2 salários (condicionado aos resultados financeiros e desempenhos).
* Auxílio creche até os 2 anos do bebê para mulheres.
* Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada (opcional).
* Licença paternidade estendida.
* Programa Viva Bem Tenda.
* Plataformas Educacionais.
* Home office 2x na semana.
* Emenda de feriados (desconto em banco de horas).
* Dress code flexível.
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