Segmento de Varejo;
Experiência mínima de 5 a 6 anos em gestão operacional, administrativa ou comercial, com pelo menos 2 anos em posições de liderança como diretor, gerente ou COO;
Formação em Administração de Empresas, Engenharia de Produção, Gestão de Vendas e Marketing, ou áreas correlatas;
Experiência em expansão de redes de varejo e implementação de modelos de franquia;
COO experiente para liderar a profissionalização e otimização de operações, preparando a empresa para uma expansão significativa nos próximos anos;
Experiência em gestão operacional, administrativa ou comercial, deve estar pronto(a) para ajudar a levar uma marca em crescimento para o próximo nível;
Dar suporte ao CEO no processo de profissionalização e governança, otimizando as operações da empresa;
Conjugar a operação das seis lojas físicas com os canais online (digital, WhatsApp e site), integrando as operações de back-office, incluindo áreas como financeiro, RH, cultura, supply, compras, logística, operações, pós-vendas e marketing;
Estruturar a governança e a eficiência operacional do negócio, visando um aumento de 30% no faturamento da estrutura atual;
Preparar a base para a expansão da empresa nos próximos 5 anos, com foco no modelo de franquia;
Liderar e coordenar as equipes de administrativo financeiro, cultura e RH, operações, marketing e vendas, garantindo ritmo e eficiência em todos os processos; Monitorar e ajustar as estratégias operacionais para garantir o cumprimento das metas de crescimento e expansão;
Conhecimento em governança corporativa, otimização de processos e gestão de equipes;
Excelentes habilidades de comunicação e liderança, com capacidade de inspirar e coordenar equipes multifuncionais;
Visão estratégica e orientação para resultados, com foco em crescimento e inovação;
Capacidade de liderar, motivar e desenvolver equipes, promovendo uma cultura de criatividade e excelência;
Habilidade excepcional em resolver problemas de forma criativa e proativa;
Mentalidade analítica com capacidade de interpretar dados e ajustar estratégias operacionais;
Histórico de sucesso em aumento de eficiência operacional e governança corporativa;
Conhecimento em transformação digital e integração de operações online e offline;
Salário 15k A 20K + BÔNUS POR METAS;
Dsponibilidade de horários;
Tipo de vaga: Tempo integral, CLT/PJ.
* Local de trabalho: Novo Hamburgo, RS
* Regime de contratação de tipo: Prestador de Serviços (PJ)
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
* Nível hierárquico: Diretor
VALORIZADO
Tempo de experiência: Mais de 10 anos