DescriçãoResponsabilidades e atribuições:Conhecimento em todas as rotinas do Departamento Pessoal;Fechamento de folha e apuração dos devidos impostos;Responsável pelo processo de admissão, férias, rescisão;Atendimento ao cliente (responsável por uma carteira de cliente);Responsável pelo ESocial;Requisitos e qualificaçõesExperiências e qualificações:Experiência nas atividades citadas;Excel (intermediário);Formado ou Cursando Recursos Humanos;Ter atuado em outras contabilidades;Conhecimento em legislação trabalhista, sistemas governamentais, como: empregador Web, eSocial, Dirf, e-CAC, entre outros;Conhecimento em Microsiga Protheus (diferencial).
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