Quem somos:A Enviabybus surgiu com o objetivo de conectar a malha rodoviária brasileira e elevar o nível de transporte de encomendas através de bagageiros de ônibus.
Unimos expertise em logística com alta tecnologia para oferecer serviços inovadores e de excelência.Somos um time que trabalha em sinergia, inconformados e fazemos as coisas acontecerem!
Valorizamos a colaboração e a proatividade, incentivando nossos colaboradores a sempre buscar soluções criativas e eficazes.Como você irá contribuir com o nosso time?Responsabilidades e atribuições:Realizar atividades administrativas e operacionais de RH;Atuar em todo o processo de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a condução de entrevistas finais;Conduzir entrevistas por competências;Gerenciar processos de contratação CLT e PJ, incluindo documentação e integração de novos colaboradores;Controlar e gerenciar informações de folha de pagamento, férias, benefícios, controle de ponto e horas extras;Organizar e validar solicitações de reembolso de colaboradores, assegurando conformidade com as diretrizes da empresa;Contribuir para a execução e melhoria da comunicação interna, promovendo alinhamento entre a empresa e os colaboradores;Realizar pesquisas de clima organizacional e auxiliar na análise dos resultados;Elaborar relatórios gerenciais sobre indicadores de RH.Formação e Experiências:Graduação em curso (preferencialmente completa) em Recursos Humanos, Psicologia, Administração, ou áreas correlatas;Experiência em rotinas administrativas e de Recursos Humanos;Conhecimento de leis trabalhistas e práticas de RH;Desejável intermediário a avançado em Excel e Pacote Office;Desejável experiência no setor de logística;Desejável experiência com TMS e ERP.Habilidades Comportamentais:Organização e atenção aos detalhes;Capacidade analítica;Gestão do tempo;Trabalho em equipe;Adaptabilidade e flexibilidade;Autogerenciamento;Proatividade.Benefícios:Convênio TotalPass;Telemedicina;Seguro de vida;Auxílio Home-Office;Bônus por resultado;10 dias úteis de férias remuneradas após 1 ano de empresa.
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