**A YoTalent juntamente com o seu cliente está em busca de Gerente de Recursos Humanos Sênior.
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- Liderar a equipe de Recursos Humanos e prezar pelo desenvolvimento e desempenho do time;
- Gerir e desenvolver programas de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, remuneração e benefícios e gestão de desempenho;
- Desenvolver e implementar políticas e práticas de RH que estejam alinhadas com a missão, visão e valores da empresa;
- Assegurar a conformidade com as leis e regulamentos; trabalhistas e prestar suporte jurídico em questões relacionadas a RH;
- Monitorar e reportar KPIs de RH, fornecendo insights para melhorias contínuas;
- Experiência comprovada como Gerente de Recursos Humanos Sênior ou em cargos similares de liderança;
- Vivência em gestão de equipes e desenvolvimento de pessoas;
- Habilidade de lidar com situações de conflito e negociar acordos e soluções;
- Excelente comunicação verbal e escrita em Português;
- Inglês avançado será considerado um diferencial;
- Graduação em Administração de Empresas, Psicologia, Direito ou áreas afins.
Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas ou áreas correlatas é um diferencial.