Supervisor de Recursos Humanos – Foco em Departamento Pessoal
Localização: Sorocaba/SP (eventuais idas a Salto/SP – aproximadamente 4 vezes ao mês)
Contrato: CLT
Salário: R$ 7.000,00 + benefícios
Horário: Segunda a quinta: 07h às 17h (1h de almoço), Sexta-feira: 07h às 16h (1h de almoço)
Sobre a Oportunidade
Estamos internalizando a folha de pagamento, que atualmente é terceirizada, e buscamos um profissional experiente para liderar esse processo e que agregue expertise em relações sindicais, banco de horas e legislação trabalhista. Nosso objetivo é encontrar uma pessoa que possa não apenas gerenciar os processos operacionais, mas também orientar gestores, criar procedimentos e desenvolver a equipe.
Desafios da Posição
1. Liderar a internalização da folha de pagamento
2. Garantir a conformidade com a legislação trabalhista e orientar gestores
3. Atuar diretamente nas relações sindicais e negociações
4. Ser preposto nas audiências trabalhistas
5. Administrar banco de horas e desenvolver a equipe de DP
Principais Responsabilidades
1. Supervisionar e coordenar todas as atividades do Departamento Pessoal
2. Gerenciar folha de pagamento, cálculos, conferências e fechamento mensal
3. Administrar banco de horas, admissões, demissões e entrevistas de desligamento
4. Gerenciar benefícios (vale-transporte, alimentação, assistência médica, etc.)
5. Elaborar relatórios e manter registros atualizados no Protheus
6. Atuar como ponto de contato para colaboradores sobre folha de pagamento, benefícios e legislação trabalhista
7. Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH
8. Monitorar indicadores de desempenho do DP e propor melhorias contínuas
9. Participar de negociações sindicais e ser preposto em audiências trabalhistas
Requisitos
1. Formação: Superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
2. Experiência: Mínimo de 10 anos em DP, sendo pelo menos 2 anos como supervisor
3. Imprescindível: Conhecimento avançado no sistema Protheus (TOTVS)
4. Atualização sobre legislação trabalhista e previdenciária
5. Habilidade em gestão de equipe e desenvolvimento de pessoas
6. Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal
7. Capacidade de trabalhar sob pressão e gerenciar múltiplas tarefas
Benefícios
1. Plano de saúde 100% pago para o titular
2. Ajuda de custo transporte: R$ 250,00/mês
3. Vale alimentação: R$ 370,00/mês
4. Refeitório no local
5. Seguro de Vida
6. Bolsa de estudos para cursos da área
7. Cesta Natalidade
8. Estacionamento
Modelo de Trabalho
Presencial em Sorocaba/SP, com deslocamento para Salto/SP aproximadamente 4 vezes ao mês.
Se você tem experiência e deseja atuar em um ambiente dinâmico, essa é a sua chance!
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