Atribuições: Abertura e fechamento de loja; Gestão de pessoas, estruturar e distribuir a equipe de vendas; Assegurar o cumprimento das metas; Acompanhamento de todas as necessidades da loja, mix de produtos, estoque, etc; Gestão de indicadores, analisar o desempenho de vendas e resultados da equipe; Monitoramento do ponto dos vendedores, uniformes, etc; Promover constantes treinamentos para os vendedores.
A Combinar Requisitos: Experiência na função – obrigatório; Disponibilidade de horários; Comunicativa, responsável e dinâmico; Proatividade; Curso superior e cursos de capacitação serão um diferencial.
Carga Horária: Horário a combinar