O Estagiário de RH é responsável por auxiliar nas atividades do setor de Recursos Humanos, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas, suporte na integração de novos colaboradores, entre outras atividades.
Este profissional atua sob supervisão, contribuindo para o bom funcionamento do departamento e para o desenvolvimento de habilidades na área de RH.
Auxiliar na triagem de currículos recebidos para vagas abertas na empresa.
Agendar entrevistas com candidatos pré-selecionados.
Participar do processo de integração de novos colaboradores, auxiliando na apresentação da empresa, normas e procedimentos internos.
Organizar e controlar a logística de uniformes e EPI´s.
Apoiar na organização de documentos e arquivos do setor de RH, garantindo a sua atualização e organização.
Contribuir na divulgação de vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais da empresa.
Publicar e reportar resultado de avaliação de desempenho mensal.
Manter sistema de RH em funcionamento e plena ordem conforme as necessidades da empresa.
Colaborar com a equipe de RH em projetos e iniciativas para melhoria dos processos internos.
Manter-se atualizado sobre tendências e boas práticas de RH, buscando aplicá-las no ambiente de trabalho.