Formação:
1. Formação Superior em Logística, Engenharia ou áreas correlatas;
2. Pós-Graduação desejável em Logística, Gestão Empresarial ou Gestão de Processos;
3. Inglês avançado ou fluente.
Principais Responsabilidades:
1. Experiência comprovada em gestão de logística fabril, incluindo planejamento de materiais, MRP em SAF e comércio exterior (COMEX);
2. Conhecimento e experiência em Planejamento e Controle da Produção (PCP), Planejamento de Materiais e Programação de Logística;
3. Vivência em S&OP (Sales & Operations Planning), MPS (Master Production Schedule) e IBP (Integrated Business Planning);
4. Experiência na projeção e gestão de Budget e Forecast, garantindo a acuracidade financeira e aderência aos objetivos estratégicos da área de logística;
5. Gestão de indicadores de desempenho (KPIs) com base na metodologia SQDCM (Segurança, Qualidade, Entrega, Custo e Moral), assegurando a performance operacional alinhada às metas corporativas;
6. Experiência em liderança e desenvolvimento de equipes, promovendo a capacitação contínua dos colaboradores e o crescimento profissional dos talentos da organização;
7. Desenvolver e implementar a estratégia logística da planta, garantindo conformidade com diretrizes corporativas e otimização dos processos internos;
8. Gerenciar e garantir a aderência aos KPIs de SQDCM, assegurando segurança operacional, qualidade dos processos, eficiência na entrega, otimização de custos e engajamento das equipes;
9. Implementar ferramentas e metodologias de planejamento de capacidade para suporte à produção e atendimento da demanda;
10. Gerenciar planejamento de materiais (MRP em SAP) e processos de suprimentos, garantindo a sincronia entre demanda, produção e níveis de estoque;
11. Liderar o ciclo de S&OP, MPS e IBP, promovendo a integração entre áreas e assegurando a fluidez na cadeia de suprimentos;
12. Gerenciar orçamento e projeção de Forecast da área de logística, garantindo aderência aos objetivos financeiros e otimizando custos operacionais;
13. Atuar como principal interlocutor logístico da planta, mantendo interface com clientes, fornecedores, prestadores de serviços e operadores logísticos para garantir fluidez nas operações;
14. Desenvolver talentos e formar líderes, promovendo treinamentos, mentoring e estratégias de crescimento profissional dentro da equipe.
Forma de Contratação
LOTUSAREV ADMINISTRAÇÃO E CONSULTORIA LTDA
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