Descrição do trabalho
O cargo visa atender às necessidades de Saúde Mental e Apoio Psicossocial em contextos de emergência, colaborando com o Ministério da Saúde para desenvolver pacotes de treinamento e capacitação em áreas identificadas como necessitadas.
Funções principais
* Analisar as últimas intervenções de emergências de operações médicas da MSF no Brasil;
* Mapear essas intervenções e o que a MSF tem feito;
* Criar uma lista de networking com os principais atores que trabalham em eventos climáticos extremos;
* Análise das áreas ou estados potenciais onde a MSF pode dar suporte ao Ministério da Saúde no treinamento em MHPSS;
* Reunião com o Ministério da Saúde responsável nas áreas e ver as necessidades de treinamento;
* Propor as áreas para intervenções;
* Buscar e usar, quando relevante, referências e materiais de MHPSS produzidos em nível regional ou em contextos semelhantes;
* Identificar e entrevistar pessoal-chave e analisar experiências documentadas;
* Dar suporte à equipe do BRAMU para desenvolver um kit de ferramentas de MHPSS durante eventos climáticos extremos;
Resultados esperados:
* Um relatório de mapeamento com as principais áreas de intervenção;
* Desenvolver um pacote de treinamento de MHPSS de cuidados relacionados a eventos climáticos extremos adaptado ao contexto brasileiro;
* Relatório final com as principais atividades realizadas, incluindo atividades de mapeamento, lista de networking, pacote de treinamento de cuidados e atividades realizadas com o Ministério da Saúde e com a equipe da MSF;
Requisitos
* Formação: Graduação em Psicologia, Psiquiatria e/ou áreas relacionadas com foco comprovado em saúde mental e apoio psicossocial;
* Experiência: Experiência de trabalho essencial de pelo menos como psicólogo;
* Idiomas: Inglês técnico para leitura e pesquisa de documentos técnicos na área; Português compulsório, Espanhol básico desejável;
* Conhecimentos básicos de informática (Word, Excel e Internet);
Competências
* Gestão e Desenvolvimento de Pessoas;
* Compromisso com os Princípios do MSF;
* Flexibilidade Comportamental;
* Orientação para Resultados e Qualidade;
* Trabalho em Equipe e Cooperação;