Atribuições:
- Responsável por realizar cálculos de folhas de pagamento, rescisões, férias, 13º e demais pagamentos que a empresa tem o dever de entregar aos colaboradores;
- Faz a emissão dos encargos que estão sob a folha, tais como FGTS, GPS, DARF, DAE e eSocial;
- Organizar documentações e arquivos para que estejam em ordem nos casos de auditoria e fiscalização;
- Tirar dúvidas dos colaboradores pertinentes aos direitos trabalhistas dos mesmos;
- Preparação de documentos, entrevistas de desligamento e processos judiciais trabalhistas.
**Requisitos**
Requisitos: Superior cursando ou concluído.
**Jornada de trabalho**
Jornada de Trabalho: 220h/mês.
Carga Horária:
**Jornada de trabalho**
Jornada de Trabalho: 220h/mês.
Sem informação
Requisitos: Superior cursando ou concluído.