Sobre nosso cliente Empresa de grande porte com sólida atuação no segmento hospitalar.
Descrição 1.
Desenvolver e estruturar a área de FP&A, realizando diagnósticos e implementando melhorias para consolidar processos e resultados.
2.
Conduzir estudos de viabilidade econômica para projetos e investimentos, com foco em expansão sustentável e alinhada ao planejamento estratégico.
3.
Liderar a análise e consolidação de dados financeiros e operacionais provenientes de sistemas e ferramentas.
4.
Elaborar e gerenciar o orçamento anual, projeções financeiras e relatórios como DRE, Fluxo de Caixa, Opex e Capex.
5.
Construir modelos financeiros avançados para simulações de cenários, suporte à tomada de decisão e mitigação de riscos financeiros.
6.
Trabalhar em estreita colaboração com o CFO, Gerente Executivo e demais áreas para alinhar metas financeiras e de negócio.
7.
Acompanhar desvios entre o planejado e o realizado, identificando causas e propondo ações corretivas.
8.
Participar de reuniões com o conselho, apresentando dados e insights estratégicos de maneira clara e objetiva.
9.
Construir e liderar equipes de alta performance, promovendo um ambiente colaborativo e orientado a resultados.
10.
Implementar e otimizar sistemas de planejamento financeiro.
11.
Contribuir em projetos especiais, como fusões, aquisições e reestruturações, garantindo que as iniciativas agreguem valor estratégico ao negócio.
Perfil desejável 1.
Experiência consolidada em FP&A ou áreas correlatas; 2.
Experiência sólida no setor de saúde, com vivência em ambientes hospitalares ou correlatos; 3.
Forte capacidade analítica e habilidade para traduzir dados em insights estratégicos; 4.
Experiência em liderar equipes e gerenciar processos financeiros complexos; 5.
Conhecimento em ferramentas de análise financeira e gestão de riscos; 6.
Alta capacidade de comunicação para interagir com a alta gestão e demais stakeholders; 7.
Gestão de Pessoas: habilidade comprovada para liderar, engajar e desenvolver equipes; 8.
Capacidade de trabalhar sob pressão, conciliando entregas rápidas com planejamento estratégico.
9.
Visão estratégica e perfil "mão na massa", capaz de estruturar processos e gerar resultados.
Diferenciais: 1.
Experiência em diagnósticos e reestruturações de áreas financeiras; 2.
Capacidade de desenvolver estratégias alinhadas à governança corporativa; 3.
Foco em inovação e expansão, considerando o planejamento estratégico para 2025; 4.
Disponibilidade para início imediato.
O que está sendo ofertado 1.
Salário competitivo + Bônus.
2.
Estacionamento; 3.
Seguro de vida; 4.
Convênio com farmácia; 5.
Gympass; 6.
Plano de saúde com coparticipação e espaço de atendimento prioritário, estendidos para cônjuges e filhos.
#J-18808-Ljbffr