Área e especialização profissional: Contábil, Finanças, Economia - Contabilidade
Nível hierárquico: Gerente
Descrição do cargo
O gerente de contabilidade será responsável pelas áreas de pessoal, contábil, fiscal/tributário, garantindo a precisão e a conformidade das demonstrações financeiras, contábeis e informações fiscais.
* Preparar o balancete mensal e as demonstrações financeiras, garantindo as classificações corretas, suportando as operações da empresa e seus gestores no processo de tomada de decisão;
* Assegurar que todas as obrigações acessórias contábeis e fiscais sejam entregues dentro do prazo, de forma a garantir a conformidade da companhia junto aos órgãos regulatórios;
* Garantir o cumprimento dos princípios legais contábeis, atendendo à legislação vigente quanto a registros e controles contábeis;
* Revisar e encaminhar os relatórios sobre informações contábeis e a apuração de impostos, para os órgãos competentes, dentro dos prazos de entrega estabelecidos;
* Revisar e melhorar continuamente os processos financeiros, buscando eficiência e redução de custos;
* Discutir com as áreas envolvidas a contabilização e avaliar o impacto tributário das operações do negócio;
* Analisar e revisar as variações ocorridas mensalmente suportando as tomadas de decisões da Diretoria com informações precisas;
* Identificar, avaliar e mitigar riscos financeiros que possam impactar os resultados da empresa;
* Elaborar estudos de regimes tributários;
* Fazer análise de regimes especiais de tributação;
* Elaboração de processos ao COSIT;
* Responsável técnico pela equipe contábil.
Experiência e habilidades necessárias
* Graduação concluída em Ciências Contábeis;
* CRC ativo;
* Experiência com gestão de times responsáveis por processos contábeis e fiscais;
* Experiência em planejamento tributário e elaboração de laudos tributários;
* Sólido conhecimento na área fiscal/tributária e em legislação tributária e SPED fiscal.
Diferenciais
* Experiência com os sistemas Domínio e Acessórias.
Remuneração e benefícios
* Contratação CLT;
* Plano de saúde Amil coparticipativo;
* Vale-alimentação;
* Vale transporte ou auxílio combustível.