Sobre a Empresa:
Nome da empresa disponível para cadastrados.
Atribuições:
1. Cadastro e admissão de novos colaboradores
2. Administração do ponto eletrônico (controle de absenteísmo, afastamentos e horas extras)
3. Organização de documentos e obtenção de assinaturas de funcionários
4. Arquivo de documentos diversos
5. Atendimento a funcionários
Requisitos:
1. Título superior completo ou cursando administração, gestão de recursos humanos ou áreas correlatas
2. Experiência na área
Descrição:
O candidato selecionado trabalhará diretamente com a coordenação responsável por cada atribuição. É necessário ter conhecimento em gerenciamento de rotinas e boas habilidades organizativas para atender às demandas dos funcionários.