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Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.
Apresentação da áreaNa Yara contribuímos diariamente para a construção de uma sociedade cada vez mais colaborativa, um mundo sem fome e um planeta respeitado.
Criamos impacto positivo usando a economia como o motor da mudança para um crescimento sustentável.
Trabalhar na Yara significa contribuir para: produção sustentável de alimentos para uma crescente população mundial, reduzir o impacto nas mudanças climáticas, reduzir o consumo de água e energia e melhorar a saúde humana.
A área de Produção e Operações concentra o maior número de colaboradores.
Cobre toda a operação de uma unidade de fabricação ou misturadora de fertilizantes, desde o manejo da matéria-prima até o produto final.
Descrição da posição | ResponsabilidadesPlanejar atividades de manutenção;Operação do sistema SAP para controle de notas, ordens, planos de manutenção, listas de tarefas, listas técnicas e afins;Planejar materiais, reservas e compras;Realizar cadastro de novos materiais e fornecedores;Realizar atividades de controle de requisições, pedidos de compra, serviços em contrato;Planejar mão de obra interna e externa e seus respectivos recursos;Planejar as paradas de equipamentos e paradas anuais de manutenção;Planejar as paradas de equipamentos de rotina;Alimentar, avaliar e divulgar os indicadores de desempenho (KPI´s) do Departamento de Manutenção;Acompanhar e lançar os históricos de manutenção (encerramentos de nota e ordens / lançamento de horas trabalhadas) no SAP;Acompanhar os reportes técnicos, apropriação de horas para aumentar a performance da equipe técnica;Planejamento de grandes serviços de recuperação no campo.
Apoio a oficina e a programação;Monitoramento e recebimento de materiais;Providenciar e controlar materiais, insumos e/ou ferramentas necessárias para a execução das atividades;Zelar pela limpeza, organização e conservação da sua área de trabalho;Realizar as atividades de maneira segura, de acordo com nosso sistema de gestão integrado e com os procedimentos e práticas HESQ;Propor melhorias em suas atividades, exercitando a prática dos valores da empresa;Garantir sua integridade física e dos seus colegas, através da prática do safe by choice, relatando e solucionando condições e comportamentos de risco;Abordar qualquer colaborador Yara ou terceiro em situações de risco ou práticas inadequadas garantindo a manutenção da cultura Safe by Choice (Cuidar de si, do outro e deixar-se ser cuidado).Perfil | Formação e conhecimentosEspírito de colaboração, protagonismo, curiosidade, senso de dono(a) e respeito às diferenças;Curso técnico completo em Mecânica, elétrica, eletrotécnica, eletromecânica, Eletrônica, Automação ou áreas afins;Cursando superior em engenharia, será considerado um diferencial;Inglês intermediário, será considerado um diferencial;Conhecimento no pacote MS Office;Conhecimento no Power BI;Conhecimento no pacote MS Project;Conhecimento no Sistema SAP no módulo PM;Desejável experiência como planejador de manutenção, contato com fornecedores; planejamento de materiais e peças; planejamento de atividades de rotina; controle de custos de manutenção.Informações de contatoConhecimento cultivado com diversidade
A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos.
Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento.
Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.
Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes.
Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho.
Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.
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