PRINCIPAIS ATIVIDADES:
* Conferir e cadastrar as documentações de novas admissões;
* Apoio em rotinas relacionadas a da folha de pagamento;
* Tratativa e acompanhamento da folha de ponto;
* Acompanhamento de férias;
* Realização de rescisão; contratos;
* Atendimento aos colaboradores.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES INDISPENSÁVEIS:
* Graduação em Administração,
* Excel básico.
O QUE O CLIENTE OFERECE:
Plano de saúde e odontológico — Após período de experiência (3 meses);
Gympass;
Seguro de vida;
Vale-transporte;
Auxílio-alimentação (R$200,00).
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