**ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS ESTRATÉGICO**
**Atividades**:
- O desenvolvimento de políticas, processos e ferramentas que tem como foco a gestão de pessoas, a liderança e desenvolvimento das habilidades dos colaboradores;
- O gerenciamento da cultura organizacional, assegurando o envolvimento dos profissionais e promovendo um ambiente harmônico e ao encontro da missão, visão e valores da empresa;
- A promoção de um clima organizacionalcompatível com a criação e manutenção de uma equipe engajada, motivada e produtiva.
**Qualificação, Habilidade e Requisito**:
- Ensino superior completo em gestão de RH ou áreas correlatas
- Experiência de 1 ano na área de RH
- Conhecimentos de informática, como Excel.
- Saber lidar com diferentes pessoas de maneira cordial
- Morar próximo a Abreu e Lima.
**Competências comportamentais**:
- Comprometimento, responsabilidade, autonomia, bom relacionamento interpessoal, boa comunicação, inteligência emocional, proatividade, flexibilidade, perfil de liderança, agilidade, disciplina, detalhista e analítico.
**Descrição / Atividades**:
- Assegurar a entrega dos direitos previstos pela CLT aos colaboradores que compõem o quadro de funcionários da empresa;
- Mediar conflitos interpessoais no ambiente de trabalho;
- Verificar salários e benefícios compatíveis coma função;
- Acompanhamento de férias;
- Auxiliar os colaboradores para o desenvolvimento de suas carreiras, implementando planos de carreira e levantando treinamentos necessários para o crescimento profissional.
- Elaborar relatórios;
- Elaborar descrição de cargos;
- Elaborar métodos de avaliação do desempenho dos funcionários e também é responsável por processos de desligamento.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Salário: R$2.500,00 - R$2.600,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência odontológica
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
**Experiência**:
- Recursos Humanos (obrigatório)